Если вы отвечаете определенным профессиональным требованиям
и в состоянии заплатить $550, не исключено, что вы получите возможность
поехать на работу в Канаду на три года. Более того, вы можете взять с собой
семью, и, возможно, у вас будет шанс продлить контракт и со временем даже
получить канадское гражданство. Вам даже необязательно знать английский.
Слишком просто?
По мнению представителей Корпорации по развитию Восточной
Канады (ECDC), недавно начавших работать в Харькове — нет.
Олег ГАСТОЧЕНКО , менеджер Харьковского офиса, сказал,
что на острове Принца Эдуарда, маленьком островке с населением 132 000
чел., на Восточном побережье Канады, требуются 47 000 инженеров, архитекторов
и других специалистов для строительства казино, электростанции, аэропорта
и парка развлечений.
Компания, чей офис открылся на проспекте Ленина, 24-а несколько
недель назад, разместила на харьковском телевидении рекламу, в которой
утверждает, что скоро откроются также отделения в Киеве и Одессе. В течение
получаса пятеро харьковчан посетили офис, чтобы получить информацию, и
ушли со списком документов, необходимых для подачи заявления.
Но канадское посольство в Киеве никогда не слышало об этой
компании; не слышал о ней и премьер провинции Остров Принца Эдуарда, чье
фото и обращение размещены на wеb-сайте фирмы ECDC.
«У нас нет никакой информации об этой компании, и мы бы
рекомендовали тем, кто собирается платить ей деньги, быть крайне осторожными»,
— сказала Виктория ВИНОГРАДОВА , помощник секретаря канадского посольства
по вопросам торговли.
Она добавила также, что в посольство пришло несколько запросов
по поводу компании с таким же названием из Черкасской области.
«Мы им ответили то же самое», — сказала г-жа Виноградова.
Вот что ответил в письме Пэт БИННС , премьер провинции
Остров Принца Эдуарда: «Хочу сообщить вам, что, насколько нам известно,
эта компания не является легитимной; мы не рекомендуем украинским гражданам
вкладывать деньги в этот проект. В настоящее время мы наводим справки об
этой компании».
Автоответчик в головном офисе ECDC в Монреале сообщает,
что компания закрыта (на момент подготовки материала), но на запрос по
электронной почте автору пришел ответ от Роджера Л. ШИХМАНА , который
назвал себя генеральным секретарем компании.
«Принять участие в нашем проекте могут все — не только
украинцы», — сообщает Шихман в своем ответе, — «Однако для некоторых направлений
проекта требуются высококлассные специалисты из бывшего СССР, потому что
технологическая база нашего проекта состоит из изобретений и технических
решений, созданных там (Так в тексте. — Авт. ). Просим вас разъяснить
вашим друзьям в Украине, что участие в нашем проекте не является предложением
рабочего места и не должно рассматриваться как гарантия получения разрешения
на работу в Канаде. Просим также принять во внимание, что это не иммиграционная
программа, и если кто-то хочет эмигрировать в Канаду, он/она должен обратиться
в ближайшее канадское посольство для получения анкет и пакета документов».
Он сообщает, что презентация этого проекта должна состояться
в августе 2000 года. Но в таком случае, почему в Харькове уже проводится
рекламная кампания и принимаются заявления?
Когда это письмо было переслано премьеру провинции Остров
Принца Эдуарда, он прокомментировал его так: «Я хотел бы еще раз подчеркнуть,
что у нас нет прямых контактов с этой компанией, и предостеречь вас, а
также и других людей, от ведения с ней дел».
Но почему требуются именно украинцы и другие граждане бывшего
СССР? «У нас здесь есть прекрасные специалисты, мы построили электростанцию
во Владивостоке», — сказал Гасточенко, очевидно, имея в виду советский
период. — «Наша компания работает также в России и Казахстане».
Однако трудно поверить, что в стране, которая может похвастаться
своей огромной электростанцией на Ниагарском водопаде, для постройки новой
электростанции нужны иностранные специалисты.
Но бланк для заявления, который выдает компания, выглядит
как подлинный; текст напечатан на русском и английском языках и сопровождается
ясно видимым изображением канадского флага. Большой канадский флаг висит
и в приемной, и в кабинете менеджера; возле входа расположены две карты
Канады и стенд, содержащий разнообразную информацию о проекте. На столе
рядом с рабочим местом консультанта лежит множество буклетов, рассказывающих
о туризме на острове Принца Эдуарда.
Принеся необходимые документы и уплатив первоначальный
взнос в 300 гривен, кандидаты на участие в проекте должны заполнить форму
заявления и отправить через банк в Канаду еще $550. Компания обещает, что
в случае, если претенденту будет отказано, эти $550 ему вернут.
Посетители офиса воспринимают это обещание с некоторой
долей скептицизма.
«Канадское посольство не возвращает взнос за подачу заявления
в случае, если оно не принято», — сказала одна женщина, попросившая не
упоминать ее имени. — «Почему же мы должны верить, что эта компания вернет
деньги?»
В случае, если заявление принято, его податель должен пройти
медкомиссию, затем, как утверждают представители компании, он получит письмо
с уведомлением, что ему надо явиться в канадское посольство в Киеве для
получения рабочей визы. Предполагается, что группа из 10 успешно прошедших
отбор кандидатов и членов их семей отправится в Канаду после 1 марта 2001
года, сказал Гасточенко.
На стенде в офисе компании представлены адреса сайтов в
Интернете, где можно найти более подробную информацию о Корпорации по развитию
восточной Канады.
Как говорится на wеb -сайте компании (www.ecdc.ca), на
острове Принца Эдуарда планируется экономическая реструктуризация, для
которой понадобится привлекать специалистов извне.
«Из-за недостатка в необходимой рабочей силе и сложности
изменений, которых требует план, разработанный правительством острова,
и из-за длительного периода, нужного для набора и обучения специалистов,
решено было набрать рабочую силу за пределами провинции. Каждый человек,
обладающий необходимыми навыками и знаниями, может подать заявление о приеме
на работу, и если он отвечает требованиям канадской Иммиграционной службы
и Управления развития людских ресурсов, то может получить разрешение на
работу в Канаде на период до трех лет с возможным последующим продлением,
как предписано (так в тексте. — Авт. ) в Акте об Иммиграции».
Wеb-сайт украшают также фотографии премьера Пэта Бинса
и министра по развитию острова Принца Эдуарда, а также их письма в поддержку
компании.
Ответ, полученный автором по электронной почте от отдела
иммиграции, инвестиций и торговой политики Министерства развития и технологии
Канады, гласит: «Нам ничего не известно об этой компании; все ее утверждения
не соответствуют действительности».
Харьков
КОММЕНТАРИЙ
Как сообщила «Дню» заместитель директора Государственного
центра занятости Министерства труда и социальной политики Украины Наталья
ЗИНКЕВИЧ , субъекты предпринимательской деятельности действительно
могут предоставлять посреднические услуги по трудоустройству за рубежом,
но только при наличии лицензии, выданной Центром занятости (в соответствии
со ст. 18 Закона Украины «О занятости населения»). Согласно Инструкции
об условиях и правилах осуществления предпринимательской деятельности,
разработанной в соответствии с Постановлением Кабмина № 1020 от 03.07.98
г. «О порядке лицензирования предпринимательской деятельности», установлены
особые условия посредничества в трудоустройстве граждан Украины за рубежом.
Последним необходимо помнить о них, обращаясь к услугам коммерческих посреднических
организаций. Таким образом, такие организации должны иметь в своем распоряжении:
а) лицензию на право заниматься этой деятельностью; б) соответствующий
внешнеэкономический договор с иностранными субъектами хозяйственной деятельности;
в) разрешение компетентных органов власти этим субъектам на принятие на
работу граждан Украины; г) помещение с телефонной связью и, кроме этого,
наглядную письменную информацию о предоставляемых услугах и их стоимости.
Отсутствие одного из условий является нарушением. Также необходимо отметить,
что взимание любых видов предварительных оплат за посредничество до заключения
гражданином трудового договора с работодателем запрещено.
Елена АРТАЗЕЙ
