Выборы местного самоуправления. В районе 20 сел, на пять сел один председатель и секретарь. Кто хочет быть председателем — записывайтесь и представляйте программу: что сделаете в первую, вторую... в пятую очередь. И у кого лучшая программа — того включать в список для голосования.
Депутатов сельской общины выбирать от каждого села по 10 человек, на 5 сел — 50 депутатов. Кто хочет быть депутатом — также пусть записывается и представляет программу работы. А не так, как сегодня: составили список депутатов, и хоть голосуй, хоть нет, депутаты уже выбраны.
В районе 20 сел, от каждого села один кандидат на районного председателя, и каждый также должен представить программу. Депутатов районной общины выбирать от каждого села по 5 человек, от 20-и сел — 100 человек.
В области 20 районов, и от каждого района один кандидат на областного председателя, который должен представить программу работы в области. От каждого района выбирать по 10 депутатов областной общины. Возраст председателей — сельских, районных, областных — от 35 до 65 лет. Возраст депутатов всех уровней — от 20 до 100 лет. Образование — от 4-х классов и выше.
Один раз в год — отчет председателя по местному радио и телевидению о своей работе. Оценка работы председателей: работает хорошо или плохо. Зарплата председателей — от 500 до 1000 гривен в месяц.
Чтобы сократить административный аппарат, предлагаю объединить два района в один, а две области — в одну, 12 областей в государстве вполне достаточно.
Государственный служащий должен следовать заповедям:
1. Государство — это народ.
2. Не место человека красит, а человек место.
3. Оценка человека — его дела.
4. Один за всех, и все за одного.
5. Представлять интересы народа, а не свои собственные.
Работа государственного служащего должна приравниваться к работе шахтера и металлурга по тяжести, если он, конечно, хорошо будет работать.
